W dniu 14 października 2024 roku, Prezydent RP Andrzej Duda zatwierdził ustawę, która wprowadza szereg zmian w procedurze doboru do służby w Policji oraz Straży Granicznej. Nowe przepisy mają na celu usprawnienie postępowań kwalifikacyjnych i zwiększenie liczby kandydatów spełniających określone kryteria. Najważniejsze zmiany dotyczą absolwentów klas mundurowych oraz byłych funkcjonariuszy Policji, co ma przyczynić się do efektywniejszej rekrutacji w tych formacjach. Ustawa wejdzie w życie 21 listopada 2024 roku, co oznacza, że zmiany niebawem zaczną wpływać na procesy rekrutacyjne w Policji.
Nowe regulacje dotyczą m.in. uproszczenia postępowania kwalifikacyjnego dla byłych funkcjonariuszy. Na przykład, te osoby będą mogły ubiegać się o przyjęcie do służby w Policji bez niektórych etapów, takich jak test wiedzy czy badania psychologiczne, w zależności od okresu, jaki upłynął od momentu ustania ich służby. Ustawa stawia również na pierwszeństwo dla absolwentów oddziałów mundurowych, którzy mogli przystąpić do testu sprawności fizycznej jeszcze w trakcie nauki.
Dodatkowo, wprowadzone zmiany umożliwiają elastyczne podejście do mianowania w służbie kontraktowej, co ma również na celu przyciągnięcie większej liczby kandydatów. Kandydaci, którzy złożą stosowny wniosek, będą mogli ubiegać się o stałe mianowanie na 6 miesięcy przed zakończeniem kontraktu. Przepisy te mają znaczący wpływ na sposób funkcjonowania Policji, a także na przyciąganie do służby osób z doświadczeniem i kwalifikacjami odpowiadającymi potrzebom kadrowym jednostek.
Źródło: Policja Zambrów
Oceń: Nowe zasady w doborze do służby w Policji
Zobacz Także
